Belanghebbende, X bv, houdt zich bezig met het uitzenden van arbeidskrachten, veelal van Poolse en Letse afkomst. In geschil is of X bv voor 2008, 2009 en 2010 terecht de vermindering afdracht onderwijs heeft toegepast van € 55.395 voor de categorie beroepsbegeleidende leerweg (BBL). Het betreft de opleiding 'assistent voedingsindustrie' / 'Nederlands als tweede taal'. De deelnemers zijn vrijgesteld voor het vakgerichte deel en volgen de taallessen in hun vrije tijd. Volgens de inspecteur kwalificeert de (enkele) taalcursus niet als opleiding waarvoor de onderhavige afdrachtvermindering mogelijk is. Rechtbank Den Haag oordeelt dat vanwege de vrijstelling voor het vakgerichte deel het niet zonder gedegen nadere onderbouwing van X bv aannemelijk is dat sprake is van beroepspraktijkvorming. X bv stelt zonder overlegging van stukken dus vergeefs dat de docent Nederlands bekend is met de praktijk van de voedingsindustrie en dat de werknemers op de werkvloer worden begeleid door een 'vorarbeiter'. Ook de onderwijsinspectie heeft in casu vastgesteld dat feitelijk geen sprake is van beroepspraktijkvorming of adequate begeleiding van opdrachten op de werkplek. Het beroep van X bv is ongegrond.
Inhoudsopgave van deze editie
Gerelateerde artikelen
De Hoge Raad oordeelt dat de wetgever binnen zijn ruime bevoegdheid is gebleven en dat geen sprake is van discriminatie. De verkorting van de looptijd is rechtsgeldig, ook al is geen nieuwe beschikking afgegeven.
Consultatie over forfaitaire loonkostensubsidie beschut werk
Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid Thierry Aartsen (VVD) heeft het wetsvoorstel voor internetconsultatie opengesteld dat werkgevers een vaste loonkostensubsidie geeft als zij iemand op een beschutte werkplek aannemen. De minister wil het zo aantrekkelijker maken voor werkgevers om mensen met een arbeidsbeperking in dienst te nemen.
Gedoe? Aan de slag!
Als een pensioenaanspraak fiscaalrechtelijk onzuiver is geworden, maar er op dat moment om wat voor reden dan ook geen loonheffing heeft plaatsgevonden, dan vindt loonheffing alsnog bij latere uitkering plaats. Dat is kort gezegd wat art. 10 lid 4 Wet LB 1964 al sinds jaar en dag bepaalt. De achtergrond: het voorkomen van claimverlies, met name in eigenbeheersituaties. Maar de bepaling geldt ook voor alle andere toegelaten uitvoerders.
April-versie van kennisdocument Wet tegemoetkomingen loondomein
Op de website van de Rijksoverheid staat de nieuwe uitgave van het Kennisdocument Wet tegemoetkomingen loondomein (Wtl). Het gaat om versie 16.0 april 2026.
Aanpassingen box 3 en youngtimerregeling
De Tweede Kamer heeft de regering verzocht om alvast een tweetal aanpassingen in het nieuwe box 3-stelsel uit te werken én met vereenvoudigingsvoorstellen te komen voor fiscale regelingen met hoge administratieve lasten voor ondernemers. Ook wil de Kamer dat het kabinet voorstellen doet om ongewenste neveneffecten in de youngtimerregeling en de pseudo-eindheffing tegen te gaan.