Rechtbank Noord-Holland handhaaft naheffingsaanslagen loonheffing vanwege gebruikelijk loon dga en niet-verhaalde loonheffing overige werknemers.

X is dga van belanghebbende, X bv. Deze bv is 100% aandeelhouder van A bv en B bv. Van 2010 tot en met 2013 verricht X werkzaamheden voor X bv die in 2013 nog drie andere werknemers in dienst heeft. Het loon van deze werknemers wordt door A bv en B bv betaald. Bij een boekenonderzoek constateert de inspecteur dat wat betreft X niet voldaan is aan de gebruikelijkloonregeling. Ook blijkt dat er in 2013 meer netto loon aan de overige werknemers is uitbetaald dan dat er in de salarisadministratie is verantwoord. In geschil zijn de naheffingsaanslagen 2010, 2011, 2012, 2013 en 2015.

Rechtbank Noord-Holland is van mening dat X bv niet aannemelijk maakt dat moet worden afgeweken van de wettelijke normbedragen voor het gebruikelijk loon. De inspecteur mag er voor kiezen de te weinig ingehouden loonheffing van de andere werknemers na te heffen bij X bv. Vaststaat dat X bv de loonheffing in de betreffende jaren niet heeft verhaald op de werknemers. Het voor hen ontstane voordeel is terecht gebruteerd en over het bewustwordingsjaar 2015 nageheven bij X bv. De rechtbank verklaart alleen het beroep tegen de naheffingsaanslag 2010 gegrond. Het bezwaar tegen deze aanslag had vanwege termijnoverschrijding niet-ontvankelijk moeten worden verklaard.

Lees ook het thema Gebruikelijk loon. Kijk ook de video over dit onderwerp op TaxVisions.nl.

[Bron Uitspraak]

Wetsartikelen:

Algemene wet bestuursrecht 6:11

Algemene wet bestuursrecht 6:9

Algemene wet bestuursrecht 6:7

Wet op de loonbelasting 1964 12a

Informatiesoort: VN Vandaag

Rubriek: Loonbelasting

Instantie: Rechtbank Noord-Holland

Editie: 11 juli

30

Inhoudsopgave van deze editie

Gerelateerde artikelen